被调到其他地方工资少了，该怎么解决？
安吉县取保候审律师
2025-04-26
公司停业调岗降薪，应首先与公司协商。依据《劳动法》，公司需保障员工薪资待遇。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，经济受损严重。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司停业调岗降薪应对：1.协商：与公司沟通，表达诉求，争取恢复原薪资或合理补偿。2.调解：若协商无果，可请工会或调解机构介入，寻求和解。3.仲裁诉讼：若仍无法解决，可准备证据提起劳动仲裁或诉讼，维护自身权益。
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